玄萬利老師——績效與培訓管理專家? 國家首批人力資源管理師? ACI注冊國際職業(yè)培訓師（CIPL）? 同礪智庫聯(lián)盟特聘講師? 高級經濟師（副教授級）? 上海交大EMBA? 中國人力資源管理專家? 績效管理改進專家? 企業(yè)學習設計專家? 建構主義、行動學習、引導技術實踐者? 曾任中國第二十冶金建設公司（大型央企集團）、三一重工（知名上市公司）人力資源部長職務【個人簡介】1、18年企業(yè)人力資源管理工作經驗。曾任中國第二十冶金建設公司（大型央企集團）、三一重工（知名上市公司）人力資源部長職務。服務央企13年，打下了深厚的人事管理基礎，在薪酬設計、人才開發(fā)、勞動關系管理等方面主導過很多項目工作，帶領人力資源部取得良好業(yè)績，個人多次獲得表彰。服務三一重工5年，正是集團高速發(fā)展期，在績效考核、組織規(guī)劃、人才培養(yǎng)方面，組織主導很多項目性工作，由于表現(xiàn)出色，經選拔、培養(yǎng)、考核認證，成為為三一集團首批“培訓官”。2、7年咨詢、培訓師經歷。長期擔任上海企力企業(yè)管理咨詢有限公司、上海蕓嘗餐飲（連鎖）管理顧問，曾任江蘇高成地產集團、上海國數信息、上海順超機械、江蘇微獅等公司管理顧問，在人力資源規(guī)劃、績效改進、...詳細>>

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