80后90后員工的干法

產(chǎn)品介紹
讓80后、90后員工100%勝任工作,讓績效不斷突破。
主講人:徐劍
老師簡介: 著名職業(yè)化管理專家
徐劍,資深職業(yè)培訓師、管理咨詢顧問,被譽為“職業(yè)化權威專家,績效管理權威專家”。徐老師具有10余年外企、民企高層管理經(jīng)驗,是一名絕對實戰(zhàn)派講師。他曾為國內(nèi)1700多家企業(yè)及政府部門做過培訓或咨詢,其中包括強生制藥、朗訊、阿爾卡特、NEC、可口可樂、一汽豐田、中建一局、TOTO、中國工商銀行、聯(lián)合證券、日本索尼等知名企業(yè)。徐老師的課程獨具風格,尤其擅長“案例式深度互動培訓”,易于激發(fā)思考,內(nèi)容精彩紛呈,深受廣大學員喜愛!
內(nèi)容簡介:
這是一個劇烈變革的時代, 80后、90后已經(jīng)成為職場主流大軍,他們是個性的一代,明顯的“代溝”橫在職場。那么面對職場的激烈競爭,80后、90后員工如何發(fā)揮自身的優(yōu)勢特點,通過實力來成就自己?如何把危機轉(zhuǎn)為良機,用業(yè)績來證明自己?如何發(fā)揮創(chuàng)意與激情,從普通走向優(yōu)秀,最終走向卓越?徐劍老師根據(jù)80后、90后員工的典型特點,找出提升員工素質(zhì)和能力的方法與技巧,培養(yǎng)出更多適合企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才。這是80后、90后員工成長過程中必不可少的一堂課。
課程大綱:
第一講80后、90后員工自我危機透視與自我認知
第二講80后、90后員工職業(yè)化塑造——鑄就訓練有素
第三講80后、90后員工有效溝通技巧——締造和諧職場氛圍
第四講80后、90后員工團隊精神塑造——抱團打天下
第五講80后、90后員工壓力與情緒管理——享受工作,享受生活
課程收益
改善80后、90后員工職場中不成熟的表現(xiàn),培養(yǎng)積極主動的工作心態(tài);
增強80后、90后員工抗挫折耐力,把壓力變成動力,塑造陽光心態(tài);
增強80后、90后員工的歸屬感,提升員工忠誠度,降低員工流失率;
培養(yǎng)80后、90后員工的團隊精神,加強團隊合作,增強向心力與凝聚力;
全方位打造訓練有素的80后、90后員工隊伍,提升員工的執(zhí)行力,用結(jié)果說話。
光盤講數(shù)排法: (1,2,3,4,5)
適合對象:致力于職場成功的所有80后、90后員工
老師系列產(chǎn)品:
《80后90后員工的管法》
《80后90后員工的干法》
幾碟裝(5DVD)
定價: 580
編審:李迪 彭曉
出版社:吉林音像出版社
條碼版號:
ISRC CN-Q06-12-0003-0/V.G 978-7-88838-388-3
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